厚生労働省より、『人材確保と雇用仲介事業の利用状況に関するアンケート調査の実施について（協力依頼）』を発出され、ご案内・周知協力依頼がございましたので、介護事業者の皆さまにお知らせします。
人材確保と雇用仲介事業の利用状況に関するアンケート調査の実施
につきまして、厚生労働省からPwC コンサルティング合同会社へ委託し実施
しているもとのなります。
本アンケート調査は、当協会の会員を含む全国の法人を無作為に抽出し、
調査へのご協力をお願いしているものです。
調査事務局より依頼状（はがき）を各法人へ郵送されます。
各法人内で調査対象にあたる事業所または従業員に内容をご伝達いただいた上で、
当該調査対象の事業所または従業員におかれては、依頼状に記載しているURL
または二次元バーコードよりアンケート調査回答用のＷＥＢサイトへアクセスし、
掲載されている手順にしたがってアンケートにご回答いただきます。
調査は３種類ございます。ご協力のほど、よろしくお願いいたします。
1. 求人者向けアンケート調査（第１次）
対象：全国の医療・介護・保育およびその他分野の30,000 事業所
調査期間：2025 年６月末～７月11 日（金）
※地域により依頼状の到着日が異なります。
主な調査内容：従業員の確保・定着の状況、雇用仲介事業の利用有無、
制度の認知度、雇用仲介事業者や国への要望
2. 求人者向けアンケート調査（第２次）
対象：上記１の調査対象者（事業所）の一部
調査期間：2025 年７月末～８月31 日（日）
※地域により依頼状の到着日が異なります。
主な調査内容：雇用仲介事業の利用理由および利用状況、雇用仲介事業による
従業員の確保・定着の状況、支払った手数料／料金
3. 就職者向けアンケート調査
対象：上記２の調査対象者（事業所）の従業員（最大２～４名）
調査期間：2025 年７月末～８月31 日（日）
※地域により依頼状の到着日が異なります。
主な調査内容：職種、これまでの求職（転職）活動の内容、雇用仲介事業の
利用理由、制度の認知度、雇用仲介事業者や国への要望
以上